MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Thực hiện nghiêm túc, giảng dạy theo đúng yêu cầu chuyên môn phân công của Ban Giám Hiệu Nhà Trường.
• Chuẩn bị giáo án, kế hoạch giảng dạy với mục tiêu học tập cụ thể theo quy định của nhà trường.
• Nghiên cứu, để xuất các phương pháp giảng dạy hiện đại, nhằm nâng cao hiệu quả giảng dạy & phát triển tư duy cho học sinh theo định hướng của nhà trường;
• Xây dựng mối quan hệ gắn bó, tích cực và lành mạnh giữa gia đình và nhà trường trong việc phối hợp giáo dục học sinh tiến bộ;
• Phối hợp với đồng nghiệp, các phòng, ban để phát triển chất lượng giáo dục toàn diện cho học sinh.
• Các nội dung công việc khác có liên quan theo đề nghị của Ban Giám Hiệu.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Mức lương thỏa thuận & cạnh tranh theo năng lực.
• Chế độ bảo hiểm xã hội, y tế & bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
• Chế độ nghỉ phép năm.
• Bữa ăn trưa do Nhà Trường cung cấp tại Căn-tin trường.
• Chế độ đánh giá & điều chỉnh lương hàng năm.
• Thưởng lương tháng 13 theo quy định.
• Các chế độ phúc lợi khác đối với từng vị trí theo quy định của Nhà Trường.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học Sư phạm chính quy loại khá trở lên chuyên ngành có liên quan đến vị trí giảng dạy.
• Các ứng viên đã có kinh nghiệm giảng dạy trực tiếp từ 2 năm trở lên tại các các trường song ngữ, quốc tế là một lợi thế.
• Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp Tiếng anh (đối với các bộ môn chuyên ngành không phải là Tiếng anh).
• Phát âm chuẩn, yêu nghề, yêu học sinh;
• Sử dụng tốt các phần mềm ứng dụng trong giảng dạy;
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, giải quyết tình huống và kỹ năng làm việc nhóm tốt.
• Năng động, sáng tạo, có tinh thần học hỏi, cầu tiến.